Le management fertile

Comment devenir un manager engagé

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L’expérience montre que les collaborateurs s’engagent quand leur manager sait construire une relation authentique et durable, quand il sait les écouter et les comprendre.

Mais surtout quand il prouve par des actes engagés qu’il est digne de son statut.

Et l’engagement d’un manager s’exprime par des principes simples, inspirés de valeurs fortes, et pourtant souvent ignorés.

Le management fertile détaille ces principes, explique comment les mettre en oeuvre et quels résultats en attendre. L’auteur réinterprète et reformule les valeurs du management, pour les libérer de tous leurs lieux communs.

Si vous vous reconnaissez comme un manager enthousiasmé par son rôle et son entreprise, si vous avez su éviter le piège des « théories toutes faites », si vous êtes capable d’identifier ce poison banalisé qu’est le « management stérile »… alors vous êtes sur la bonne voie.

Appliquer au quotidien les principes du management fertile vous permettra d’obtenir l’adhésion et l’engagement de vos équipes !

ALLER À L’ESSENTIEL
En quoi le management peut-il être fertile ?
Premier axiome
La part du manager
Une qualité très recherchée

CONSTRUIRE SUR LA PASSION ET L’EXPÉRIENCE
La puissance contagieuse de la passion
Les irremplaçables leçons de l’expérience

THÉORIE OU PRATIQUE, CHOISIR SON CAMP
Une offre pléthorique
Trois arguments douteux
Des faiblesses cumulatives
Un repère infaillible

TOUT SAVOIR DU MANAGEMENT STÉRILE
Un concept anonyme, muet, invisible
Au cœur de la zone de confort
Un pâle substitut

FONDER UNE RELATION PROFONDE, AUTHENTIQUE ET DURABLE
La considération et son contraire
La proximité et ses limites
L’humilité, vraiment ?

ÊTRE À L’ÉCOUTE ET COMPRENDRE
L’oreille cassée
Time is money
De Martin à Newton
Jeux de rôle

S’ENGAGER
L’exemplarité
Le courage
Sept variations sur le thème de la confiance
L’esprit d’équipe
Empire masculin vs peuple des femmes
Un allié au cœur de l’action
Finale fertile

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  • Type de produit : Livre
  • Éditeur : GERESO ÉDITION
  • Auteur : Yves GOLDER
  • Collection : Management
  • ISBN13 : 978-2-37890-437-1
  • ISBN eBook : 978-2-37890-577-4
  • ISBN ePub : 978-2-37890-578-1
  • Date de parution : 03 septembre 2020
  • Format ouvrage en CM : 145 x 210
  • Intérieur : Noir et blanc

A propos de l'auteur

Yves GOLDER a passé dix années dans une direction RH, puis est devenu manager d’équipes commerciales.
Il parviendra à faire une synthèse de ses deux compétences principales en devenant dirigeant de PME.

Publication(s) de Yves GOLDER :
  -   Le management fertile


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