Livres Ressources Humaines

Les services ressources humaines font face à des enjeux nombreux qui impactent directement la performance de l’entreprise : recrutement, motivation et fidélisation des salariés, gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, promotion de la diversité et lutte contre les discriminations mais également plan de formation, dialogue social et risques psychosociaux, entretiens professionnels etc. sont au programme de cette fonction riche et variée. Désormais, nommé DGRH, DRH, ou RRH, le ou la responsable des ressources humaines est un véritable chef d'orchestre, dont la mission consiste à mettre en musique toutes les compétences de l'entreprise, et ainsi valoriser au mieux le capital humain. Vous trouverez dans cette sélection des ouvrages qui répondent aux problématiques quotidiennes de ce métier stratégique en évolution constante.

10 entretiens RH incontournables

Compensation & Benefits

Comprendre l'évaluation professionnelle

Comprendre les risques ressources humaines

CSE : comprendre les comptes de l'entreprise et leurs enjeux

CSE : prérogatives des ex-DP et représentants de proximité

Tous nos ouvrages



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